Data Analyst

Tech Stack

SQL
PYTHON
NUMPY
MICROSOFT AZURE
DATABRICKS
POWER BI
TABLEAU
LOOKER
GCP
AWS

Job Description

Opis stanowiska:Poszukujemy osób do działu Business Intelligence, które wykorzystując metody ilościowe wesprą proces podejmowania decyzji biznesowych w firmie.

Praca w dziale Business Intelligence obejmować będzie:tworzenie raportów i analiz ad hoc,eksploracyjna analizy danych,definiowanie i implementacja KPI,wsparcie podejmowania decyzji w oparciu o dane,  budowanie logiki algorytmów realizujących cele biznesowe.Wymagania:doświadczenie w projektach analitycznych z dużymi zbiorami danych, dobra znajomość języka Python (pandas, numpy, matplotlib, seaborn, plotly, scikit – learn, streamlit itp.),dobra znajomość SQLa (podzapytania, window functions, optymalizacja zapytań),znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym,umiejętność modelowania danych i analizy statystycznej,dokładność, sumienność, umiejętność pracy pod presją czasu.Mile widziane:znajomość spark/pyspark,znajomość narzędzi do wizualizacji danych (np. Power BI, Tableau, Looker)znajomość platformy Databricks,doświadczenie w pracy z chmurą (Azure, GCP, AWS),doświadczenie w analizie biznesowej i tworzeniu raportów ad hoc,podstawowa wiedza o instrumentach i rynkach finansowych.Oferujemy:pracę w największym FinTechu w Polscekonkurencyjne wynagrodzeniepracę z najnowszymi technologiami dla szerokiego grona użytkownikówdobrą atmosferę pracyrealny wpływ na rozwój firmymożliwość wzięcia udziału w konferencjach, hackatonach i szkoleniachInformacje dotyczące przetwarzania danych osobowych kandydatów do pracy w XTB S.A.Administratorem danych jest XTB S.A.

z siedzibą ul.

Prosta 67, 00-838 Warszawa.

Dane zbierane są dla potrzeb obecnej jak i przyszłych rekrutacji.

Podanie danych w zakresie określonym postanowieniami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r.

Kodeks pracy (Dz. U. z 1998 r. Nr 21, poz. 94 z późn. zm.) oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe.

Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i następuje na podstawie zgody.XTB S.A.

stosuje zasadę równych szans i weryfikuje wszystkie aplikacje złożone przez osoby posiadające stosowne do oferty kwalifikacje, bez względu na rasę, płeć, stopień niepełnosprawności, wyznanie/ przekonania, orientację seksualną lub wiek.